Visas de estudiante

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Visas de estudiante

Los extranjeros que desean estudiar en los Estados Unidos pueden solicitar una visa de estudiante para no inmigrantes. Los Estados Unidos permite a los estudiantes extranjeros asistir a la escuela en el país según tres programas de visa: visas F para estudiantes académicos, visas M para estudiantes vocacionales y visas J para estudiantes de intercambio. Las visas J se explican detalladamente en Visas para estudiantes de intercambio.

Un requisito de las visas F y M consiste en presentar evidencia de que el estudiante tiene una residencia en el extranjero a donde regresará. Al otorgar la visa, el funcionario que revisa la solicitud debe estar convencido de que el estudiante no abandonará su país de origen para quedarse en los Estados Unidos por un tiempo indefinido. Otro requisito consiste en la aceptación de una escuela o programa educativo estadounidenses aprobados por el Servicio de Ciudadanía e Inmigración (CIS, por sus siglas en inglés). El estudiante debe realizar estudios de tiempo completo, que implica inscribirse por un mínimo de 12 horas universitarias. El estudiante debe obtener una autorización previa si necesita tomar menos del mínimo requerido de horas/crédito.

Requisitos académicos esenciales

El estudiante extranjero debe tener suficientes créditos académicos para satisfacer los requisitos usuales de asistencia de la escuela o del programa. El estudiante también debe tener un dominio suficiente del inglés como para poder desenvolverse en un sus estudios de tiempo completo. Existen excepciones para aquellos estudiantes que vienen a los Estados Unidos para asistir a programas de aprendizaje de inglés, para los estudiantes cuyas clases se dictarán en sus idiomas nativos, y para aquellos que recibirán clases de inglés con la universidad o el programa que lo hospeda.

Respaldo económico

Debido a las severas restricciones en cuanto a la aceptación de empleo durante la estadía en los Estados Unidos con una visa de estudiante, el estudiante extranjero debe demostrar que cuenta con un respaldo económico suficiente para cubrir sus gastos, incluyendo las matrículas, los libros y el alojamiento. Puede satisfacer este requisito demostrando la disponibilidad futura de fondos, y no necesariamente su posesión inmediata. Usualmente, un padre, abuelo u otro pariente patrocinará al estudiante y le brindará respaldo económico.

Autorización de empleo

En general, los estudiantes no están autorizados para obtener empleo. No obstante, bajo determinadas circunstancias, se permite el empleo en el campus hasta 20 horas por semana. También podrá obtener permiso de trabajar como parte de una práctica estudiantil que le brinde capacitación mientras asiste a la escuela o después de graduarse.

Además, hay una disposición de autorización de empleo en caso de que el patrocinador del estudiante no pueda brindarle el respaldo económico. En general, esta autorización de empleo por dificultades económicas requiere evidencia de que el patrocinador falleció, hizo una declaración de bancarrota, se volvió incapacitado o experimentó alguna tragedia que produjo la incapacidad para financiar la educación del estudiante.

Pérdida de la condición y restitución

Un estudiante puede perder su estatus de visa si no asiste al curso como estudiante de tiempo completo, si no paga las matrículas requeridas o si lo expulsan de la escuela por no obtener las calificaciones suficientes. El Servicio de Inmigración y Control de Aduanas de Estados Unidos (ICE, por sus siglas en inglés) revisa la condición de los estudiantes internacionales mediante un sistema de rastreo de estudiantes extranjeros. Si un estudiante deja de ser aceptado por la escuela patrocinante, la escuela puede informar al Servicio de Inmigración y Control de Aduanas de Estados Unidos. A menudo, esto trae como consecuencia que los agentes de inmigración se presenten en la residencia del estudiante, lo arresten y lo coloquen bajo un proceso de deportación.

Esta situación no siempre ocurre cuando se viola la condición de la visa. Un estudiante puede solicitar a ICE para que le restituya la condición de su visa, siempre que la solicitud se presente dentro de los cinco meses a partir de la violación (con una excepción para quienes la presenten con posterioridad) y que el estudiante no haya trabajado sin autorización.

Visas para estudiantes de intercambio

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Visas para estudiantes de intercambio

Las visas J y Q les permiten a los extranjeros ingresar a los Estados Unidos para el intercambio de conocimientos y habilidades artísticas, académicas y científicas y para compartir la historia y la cultura de sus países de origen.

La visa J es para:

  • Estudiantes de escuelas secundarias, preparatorias o universidades
  • Maestros y profesores
  • Investigadores o profesores especializados
  • Especialistas no académicos
  • Médicos
  • Coordinadores de campamentos
  • Jóvenes niñeras (au pairs)
  • Estudiantes de verano en programas de viaje o trabajo
  • Visitantes cuyo propósito sea viajar, observar, consultar, investigar, compartir o demostrar sus conocimientos o habilidades especializadas o participar en programas organizados de persona a persona

Las visas Q son para los extranjeros que vienen a los Estados Unidos para brindar capacitación práctica, empleo y para compartir la historia, la cultura y las tradiciones de su país de origen en los Estados Unidos. Algunos ejemplos específicos son las compañías de baile tradicionales y los músicos que tocan música tradicional de su país de origen.

Requisitos generales para obtener la visa J

Aquellos que desean obtener una visa J deben demostrar medios económicos suficientes para sustentarse durante toda su estadía en los Estados Unidos. Deben contar con la capacitación académica y habilidades en el idioma inglés necesarias para respaldar su participación en sus programas específicos. Las habilidades en el idioma inglés no se exigen si el programa de intercambio está diseñado para recibir a personas que no hablan inglés.

Requisitos generales para obtener la visa Q

Los visitantes de intercambio que poseen una visa Q no deben demostrar respaldo económico, ya que el empleador patrocinante les paga un monto equivalente al de los trabajadores domésticos locales que trabajan en empleos similares. Deben tener al menos 18 años de edad y deben poder realmente comunicar toda información sobre la cultura, la historia y las tradiciones de sus países.

Educación y capacitación médicas

Los extranjeros que desean obtener una visa J para recibir capacitación o educación médica deben aprobar el Examen para Graduados Médicos Extranjeros en Ciencias Médicas y poseer habilidades competentes en el idioma inglés. Están sujetos a límites temporarios respecto de la duración de su educación o capacitación y se les puede exigir que regresen a su país de origen por dos años luego de la finalización del programa. Los médicos que ingresan a los Estados Unidos con el fin de observar, consultar, enseñar o realizar investigaciones, y que no atenderán pacientes o atenderán muy pocos pacientes, no están sujetos a estos requisitos.

Visas de turismo y negocios

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Las visas B1 se emiten para aquellas personas que visitan los Estados Unidos con el fin de realizar negocios temporales, como por ejemplo asistir a reuniones o juntas de consultoría con sus socios. Las visas B2 se emiten para aquellas personas que visitan los Estados Unidos con fines turísticos y de placer o para recibir tratamiento médico.

Actividades que se permiten con una visa B1 o B2

Las personas que ingresan a los Estados Unidos con una visa B1 o B2 sólo pueden hacerlo por los siguientes motivos.

  • Turismo, vacaciones y visitas a amigos y familiares
  • Obtención de tratamiento médico
  • Participación en convenciones científicas, educativas, profesionales, religiosas o de negocios
  • Realización de transacciones comerciales que no impliquen un empleo remunerado, como por ejemplo juntas de consultoría con clientes o socios comerciales

Evidencia para la obtención de una visa B1 o B2

Al solicitar una visa B1 o B2, debe presentar evidencia que demuestre su motivo para ingresar a los Estados Unidos, su intención de irse del país luego de cumplir el propósito de su viaje, y su capacidad para pagar el viaje.

Esta evidencia puede incluir invitaciones (por ejemplo, a matrimonios o graduaciones), entradas para asistir a eventos, programas, itinerarios, cartas de amigos y familiares, registros médicos y cartas de su empleador. Puede demostrar su intención de irse de los Estados Unidos brindando evidencia de su residencia permanente, su empleo, o de los lazos familiares o comerciales que lo ligan a su país de origen. Para demostrar su capacidad para pagar el viaje, puede utilizar su estado de cuenta bancaria, sus tarjetas de crédito, cheques de viajero, dinero en efectivo, y las reservaciones del viaje y del hotel que pagó por anticipado.

Para solicitar cualquier tipo de visa, debe consultar los procedimientos del consulado mediante el cual desea obtener la visa, ya que los procedimientos varían de un consulado a otro. Visite www.usembassy.gov para obtener más información.

Programa de exención de visa

Los Estados Unidos comenzaron el programa de exención de visa en 1986 para permitirles a los ciudadanos de determinados países viajar a los Estados Unidos con fines turísticos o de negocios durante 90 días o menos sin la necesidad de obtener una visa. No obstante, en el intercambio el visitante renuncia a determinados derechos, como el derecho a modificar o extender su condición de inmigrante, a solicitar una revisión administrativa o judicial si se le niega el ingreso a los Estados Unidos (con excepciones limitadas para los que buscan asilo) y a cuestionar una orden de expulsión.

Una excepción a la regla de no extensión es que los cónyuges, padres e hijos menores de los ciudadanos estadounidenses pueden procesar solicitudes para obtener la residencia permanente en los Estados Unidos sin tener que irse del país, aunque hayan ingresado mediante el programa de exención de visa. Para obtener más información, ingrese en www.cbp.gov.

Visitantes canadienses

Las personas con pasaporte canadiense pueden ingresar a los Estados Unidos en calidad de visitantes sin necesidad de tener una visa. No obstante, esa condición puede extenderse o modificarse. Los visitantes canadienses también tienen derecho a cuestionar la deportación de los Estados Unidos y pueden obtener la residencia permanente sin tener que irse de los Estados Unidos.

Solicitud de una visa temporal

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Solicitud de una visa temporal

Si alguien desea ingresar a los Estados Unidos debe presentar una visa válida en la inspección que se realiza en el control de frontera estadounidense o en el puerto de entrada, como por ejemplo un aeropuerto. Para obtener la visa, la persona debe solicitarla en el Consulado de los Estados Unidos, generalmente en el país de su ciudadanía. Se presenta la solicitud para consideración y un funcionario consular entrevista a la persona. Si se aprueba la solicitud, la visa se coloca en el pasaporte del solicitante.

Cada consulado de los Estados Unidos tiene diferentes procedimientos para la solicitud de visas. Los formularios son los mismos en todos los consulados; las diferencias radican en cómo se deben presentar los formularios para su consideración. Además, todas las solicitudes de visa requieren una entrevista personal. No obstante, cada consulado tiene sus propios procedimientos para concertar la entrevista. Antes de presentar una solicitud de visa, visite la página Web del consulado para confirmar sus procedimientos.

Las visas se emiten por categorías. Por ejemplo, la visa que permite negocios temporarios o viajes de placer a los Estados Unidos se clasifica como una visa B1 o B2. Esta visa no puede utilizarse para ingresar al país y asistir a la escuela como un estudiante F-1 o como un trabajador profesional H-1B. La visa F-1 debe emitirse para permitirle a la persona asistir a la escuela como un estudiante F-1, y lo mismo se aplica para la visa H-1B.

La fecha de vencimiento que figura en la visa limita solamente la cantidad de tiempo durante el cual la persona puede solicitar el ingreso a los Estados Unidos. A una persona que posee una visa B-1, generalmente se le otorgará una visa por 10 años, pero no puede permanecer en los Estados Unidos durante 10 años, sólo puede solicitar el ingreso a los Estados Unidos con esa visa durante 10 años. La cantidad de tiempo que se le permitirá permanecer en los Estados Unidos a una persona con visa durante una visita específica la determina un funcionario inspector en el control de frontera. El plazo que este funcionario otorgue puede variar según el tipo de visa que tenga el visitante. Por ejemplo, se suele permitir a los turistas quedarse en el país durante un periodo de hasta seis meses.

Estatus en los Estados Unidos

La autorización de una persona para permanecer en los Estados Unidos con un fin específico se conoce como el “estatus”. Por ejemplo, a una persona que ingresa a los Estados Unidos con una visa B-2 (designada para turismo y placer) se le otorga una condición para ese fin. Con esa condición, la persona no está autorizada para trabajar. Pero si fuera elegible y le ofrecieran un empleo, podría intentar obtener un cambio de estatus a una categoría con autorización de empleo sin tener que irse del país y obtener una nueva visa en esa categoría.

Si el mismo visitante con la visa B-2 solicita un cambio de condición a la de trabajador profesional H-1B y dicho cambio se le otorga, la persona puede comenzar a trabajar de inmediato para el empleador que lo patrocina. No obstante, si la persona que ha cambiado su estatus se va de los Estados Unidos para visitar su país de origen, deberá obtener la clasificación de visa H-1B en el Consulado de los Estados Unidos para poder volver a ingresar a los Estados Unidos y retomar su empleo.

Excepciones

 

Los Estados Unidos tienen acuerdos con varios países, entre ellos el Reino Unido, Francia, Japón y Australia, mediante los cuales se les permite a los ciudadanos de esos países ingresar a los Estados Unidos, ya sea por negocios o por placer, sin tener una visa. Todo lo que se necesita para ingresar es un pasaporte de un país aprobado.

Los ciudadanos de Canadá están exentos del requisito de la visa. Esto significa que para la mayoría de las categorías de visa, no se requiere el sello de una visa en el pasaporte.

Derecho de inmigración

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El derecho de inmigración es parte de la ley federal que rige los derechos legales, las obligaciones y los deberes de todo extranjero quien entra a los Estados Unidos, ya sea a visitar o a vivir. También provee el método por el cual un inmigrante residente legal puede hacerse ciudadano nacionalizado y adquirir casi todos los derechos de un ciudadano natural de los Estados Unidos. El derecho de inmigración establece reglas para las fronteras y los puertos de entrada que dictan: quien puede emigrar o visitar al país, cuanto tiempo puede permanecer y cuando debe regresar a su país.

Existen distintas categorías de personas que entran al país. Generalmente, son inmigrantes o visitantes. Al entrar al país, reciben una visa permanente o temporal que les permite quedarse en los Estados Unidos por un tiempo determinado. Pero, también residen en el país millones de inmigrantes indocumentados. En algunas instancias, existe una manera en que pueden una persona indocumentada ajustar su estatus para obtener un permiso de vivir y trabajar el país. Sin embargo, para muchas personas, no hay un a solución legal.

En FuenteLegal, le ofrecemos una explicación sobre todo tipo de visa, el proceso de hacerse ciudadano estadounidense y otros temas relacionados con la inmigración.

En Indiana, está prohibido pescar con las manos


En Indiana, está prohibido pescar con las manos

Medios ilegales de pesca

Sec. 1. (a) Salvo como lo permite la sección 3 de este capítulo, está prohibido sacar peces de aguas que contienen peces que son propiedad del estado, de aguas del estado, o de aguas divisorias del estado:

  1. Por medio de:
    • (A) una encañizada;
    • (B) una corriente eléctrica;
    • (C) dinamita u otro explosivo;
    • (D) una red;
    • (E) una red de cerco;
    • (F) una trampa; o
    • (G) toda otra sustancia que tenga tendencia a aturdir o envenenar a los peces.
  2. Por los siguientes medios:
    • (A) Un arma de fuego
    • (B) Una ballesta
    • (C) Las manos
    • (b) Los métodos o dispositivos mencionados en esta sección pueden poseerse y utilizarse:
    • (1) con una autorización especial emitida por el director, según las normas que éste imponga; o
    • (2) de otro modo según lo disponga la ley.

Enmienda de P.L.1-1995, SEC.15.

Impuesto a la marihuana en North Carolina


Impuesto a la marihuana en North Carolina

105-113.107. Impuesto al consumo de sustancias prohibidas.

Sustancias controladas. – A los traficantes que posean, ya sea real o presuntamente, sustancias controladas, se les cobra un impuesto al consumo de la siguiente manera:

  1. Cuarenta centavos (40) por cada gramo, o fracción de gramo, de tallos de marihuana cosechada que hayan sido separados y no estén mezclados con ninguna otra parte de la planta de marihuana.
  2. Tres dólares con cincuenta centavos ($3.50) por cada gramo, o fracción de gramo, de marihuana, que no sean los tallos separados gravados en el punto (1) de esta sección.
  3. Cincuenta dólares ($50.00) por cada gramo, o fracción de gramo, de cocaína.
  4. Doscientos dólares ($200.00) por cada gramo, o fracción de gramo, de toda otra sustancia controlada que se venda por peso.
  5. Cincuenta dólares ($50.00) por cada 10 dosis, o fracción de dosis, de cualquier droga de bajo valor en el mercado negro que no se venda por peso.
  6. Doscientos dólares ($200.00) por cada 10 dosis, o fracción de dosis, de toda otra sustancia controlada que no se venda por peso.

Peso. – La cantidad de marihuana u otra sustancia controlada que posea un traficante se calcula según el peso de la sustancia, ya sea pura, impura o diluida, o según las dosis cuando la sustancia no se vende por peso. La cantidad de una sustancia controlada es diluida si existe una cantidad detectable de sustancia pura y cualquier excipiente o relleno.

  1. Bebidas espirituosas ilegales. – A los traficantes que posean bebidas espirituosas ilegales, se les cobra un impuesto al consumo de la siguiente manera:
  2. Treinta y un dólares con setenta centavos ($31.70) por cada galón, o fracción de galón, de la bebida espirituosa ilegal que se venda por vaso.
  3. Doce dólares con ochenta centavos ($12.80) por cada galón, o fracción de galón, de la bebida espirituosa ilegal que no se venda por vaso.
  4. Malta. – A los traficantes que posean malta, se les cobra un impuesto al consumo de un dólar con veintiocho centavos ($1.28) por cada galón o fracción de galón.
  5. Bebidas mixtas ilegales. – A los traficantes que vendan bebidas mixtas ilegales, se les cobra un impuesto al consumo de veinte dólares ($20.00) por cada cuatro litros y un monto proporcional en el caso de cantidades menores.

(1989, c. 772, s. 1; 1995, c. 340, s. 1; 1997-292, s. 1; 1998-218, s. 1.)

En Sun Prairie, Wisconsin, están prohibidas las armas nucleares


En Sun Prairie, Wisconsin, están prohibidas las armas nucleares

Sección 8.40.010 adoptada.

A. No se fabricarán dentro de la ciudad armas nucleares, sistemas de lanzamiento de dichas armas, ni componentes cuyo fin sea expresamente el de contribuir al funcionamiento, la orientación o el lanzamiento de armas nucleares.

B. No se almacenarán en la ciudad los desechos de la producción de armas nucleares, sus componentes ni de centrales nucleares comerciales.

C. La ciudad solicitará al Departamento de Transporte de los Estados Unidos y a la División de Emergencias del Gobierno de Wisconsin que proporcionen al alcalde un aviso anticipado sobre todo cargamento de desechos con alto nivel radiactivo que deba cruzar los límites de la ciudad.

(Código anterior 5-8-1)

Generalidades sobre La Ley de Ausencia Familiar y Médica (FMLA)

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Generalidades sobre La Ley de Ausencia Familiar y Médica (FMLA)

La Ley de Ausencia Familiar y Médica (FMLA, por sus siglas en inglés), aprobada en 1993, otorga a los empleados cubiertos el derecho a una ausencia del trabajo sin sueldo por hasta 12 semanas durante un periodo elegible de 12 meses. Durante esa ausencia el empleado está protegido de no perder su puesto y de mantener sus beneficios. La ley requiere qué los empleadores proporcionen este beneficio a los empleados que padezcan de ciertas condiciones médicas o que necesiten hacerse cargo de un familiar inmediato con una condición médica.

Aunque constituye un gran paso a favor de los derechos del trabajador, la ley no cubre a todos los empleados que necesitan atención de urgencia para sí mismos o para otras personas.

Empleados con cobertura de FMLA

A fin de calificar para esta cobertura, un empleado:

  • Debe haber trabajado 1,250 horas para un empleador calificado durante el periodo previo de 12 meses (el empleador debe haber designado previamente dichos periodos)
  • Debe haber trabajado en los Estados Unidos, o uno de sus territorios o posesiones, en un lugar donde el empleador tenga al menos 50 empleados que trabajen dentro de un área de 75 millas (la cantidad de empleados incluye empleados de tiempo parcial, temporarios y de tiempo completo)

Preguntas y respuestas

Elegibilidad luego de la interrupción del empleo:

    Pregunta:El verano pasado, comencé a trabajar a tiempo completo en un proyecto especial para una empresa importante, y me quedé hasta que finalizamos el proyecto. Luego, tomé otro empleo por 90 días. Hace seis meses que regresé al primer empleo y ahora necesito tomarme una ausencia de FMLA para cuidar a mi hijo, que pronto se someterá a una operación grave. Según mi empleador, trabajé más de 1,400 horas durante estos dos periodos de tiempo. ¿Tengo cobertura de FMLA o es necesario que el periodo de servicio sea continuo para poder tomar la ausencia?

    Respuesta:No es necesario que el periodo de servicio sea continuo, y usted trabajó más de la cantidad de horas requeridas. Debería ser elegible para una ausencia según FMLA. Si no hubiera trabajado al menos 1,250 horas durante esos dos periodos de empleo, podría igualmente haber tenido cobertura según las leyes de ausencia familiar y médica de su estado. Recuerde siempre investigar las leyes de ausencia familiar y médica tanto federales como estatales antes de dar por sentado que no tiene ausencia disponible. Un abogado local puede ayudarle a investigar.

Motivos aprobados de ausencia

La mayoría de los empleados solicitan la ausencia de FMLA para ocuparse de su propia condición médica o de la de algún familiar directo. No obstante, la ley también permite que un empleado se tome ausencia al adoptar a un niño, al dar a luz o al buscar un hogar sustituto u otro tipo de ubicación para un niño.

En general, los empleados cubiertos pueden solicitar ausencia debido a su propia condición médica o a la de un familiar inmediato siempre que dicha enfermedad implique:

  • Internarse en un hospital o institución médica
  • Ausencia laboral para tratamientos médicos fundamentales
  • Atención continua para una o más condiciones médicas crónicas graves
  • La necesidad de supervisión continua de atención médica

Preguntas y respuestas

Estado de la ausencia después de una estadía hospitalaria:

Pregunta: Sufrí una repentina reacción alérgica a un medicamento que me recetaron y permanecí tres días y tres noches en el hospital. Luego, me enviaron a un centro médico especial para rehabilitación. Mi empleador afirma que no tengo una enfermedad cubierta por FMLA. ¿Qué debo hacer?

Respuesta: En base a los hechos, usted califica para una ausencia de FMLA. La ley habla de enfermedades como la suya, que requieren al menos una noche de internación o tratamiento en un centro médico. Hable nuevamente con su empleador. Prepárese para presentar evidencia médica de su enfermedad y el periodo de tratamiento. De ser necesario, busque ayuda legal.

Cuidado del suegro:

Pregunta:El padre de mi esposa vive con nosotros; hace poco regresó del hospital y necesita cuidado especial. Mi esposa no quiere enviarlo a un asilo, pero tampoco puede cuidarlo. Deseo ayudar tomándome una ausencia laboral. ¿Se me considera un pariente lo suficientemente cercano como para tomar la ausencia?

Respuesta:Por desgracia, FMLA no cubre a un empleado que desee cuidar de un suegro o una suegra. Dada su situación, debería hablar con un abogado para ver si existe alguna ley estatal que cubra su caso si ninguna ley federal puede darle el respaldo adecuado.

Empleadores que deben otorgar ausencias según FMLA

Además de las escuelas, FMLA cubre a empleadores y agencias locales, estatales y federales. Los empleadores privados que ejercen actividades comerciales y que emplean actualmente al menos a 50 empleados durante 20 o más semanas hábiles (o que lo hicieron durante el año calendario más reciente) también deben otorgar ausencia de FMLA. A los fines de esta ley, se considera que la mayoría de los empleadores ejercen actividades comerciales.

Modificación sobre el servicio militar

La Ley de Autorización de la Defensa Nacional para el año fiscal 2008 ha modificado FMLA de manera de permitir a un cónyuge, hijo, hija, padre, madre o familiar cercano tomarse hasta 26 semanas hábiles de ausencia laboral para cuidar a un miembro de las fuerzas armadas lesionado o gravemente enfermo.

Químico y sustancias tóxicas


Daños causados por sustancias tóxicas

Un acto ilícito de orden tóxico ocurre cuando una persona sufre una lesión al cuerpo o daño a su situación económica como consecuencia de una sustancia tóxica debido a la negligencia de otra persona. A continuación, encontrará una descripción de sustancias tóxicas comunes y los síntomas que pueden provocar.

  • Imagen de advertencia sobre amiantoAsbesto: Es un material de construcción. Aunque ya no se utiliza, el efecto de la exposición al asbesto puede sentirse en forma de mesotelioma, una enfermedad pulmonar grave, de 20 a 50 años despues de la exposición. La asbestosis es una enfermedad no cancerosa causada por las fibras de asbesto que se alojan en los pulmones. La asbestosis puede causar dificultad para respirar, fatiga, dolor en el pecho y graves problemas cardíacos.
  • Benceno: el benceno es un líquido sin color que se encuentra en el humo del cigarro, pesticidas, medicamentos, detergentes, pinturas, tintas, plásticos, pegamentos, tinturas y otros productos industriales. El benceno puede causar leucemia y puede expandirse en el medio ambiente a través del agua del suelo, la lluvia y la nieve. Las víctimas más comunes son los trabajadores que fabrican o trabajan con materiales que contienen benceno.
  • Monóxido de carbono: el envenenamiento por monóxido de carbono ocurre con mayor frecuencia en hogares y vehículos y puede ser mortal. Debido a que el monóxido de carbono no tiene color ni olor, puede dañar o incluso matar antes de que pueda percibirse. Los efectos del monóxido de carbono se caracterizan por fatiga, mareos, dolores de cabeza y síntomas similares a los de la gripe. Los peligros para la salud relacionados con el monóxido de carbono incluyen hipertensión, dolores de cabeza, confusión, pérdida del conocimiento, isquemia miocárdica, fibrilación arterial, neumonía, edema pulmonar, hiperglucemia, insuficiencia renal aguda, lesiones en la piel, debilitación visual y auditiva y paro respiratorio.
  • Creosota: la creosota se usa para preservar la madera en las traviesas de los rieles de ferrocarril y en los postes de teléfono, pero también se usa en insecticidas, esporicidas, fungicidas y acaricidas. Aquellos que trabajan en las industrias relacionadas con la preservación de la madera son los que corren mayor riesgo, pero también corren riesgo las personas que trabajan con asfalto, brea, goma on en la producción de acero, neumáticos o llantas radiales. La ingestión accidental de creosota puede causar ardor o dolor en la boca, la garganta o el estómago. La exposición a la piel puede causar irritación en la piel, quemaduras, confusión, convulsiones, problemas renales, problemas hepáticos, pérdida del conocimiento o muerte. La exposición prolongada puede causar enfermedades respiratorias y cáncer.
  • Envenenamiento por plomo: el envenenamiento por plomo puede ser causado por la inhalación de polvo o el consumo de pinturas a base de plomo. Los que corren mayor riesgo de intoxicarse con plomo son los niños de 6 años de edad o menos, ya que sus cuerpos pueden absorber el plomo con una intensidad mucho mayor que los adultos. Las fuentes comunes de envenenamiento por plomo son las casas en mal estado o las recién renovadas que fueron construidas antes de 1978. Los efectos del envenenamiento por plomo incluyen trastornos nerviosos, problemas de comportamiento, lesiones cerebrales, problemas de aprendizaje, crecimiento retrasado, pérdida de la audición, ataques, convulsiones, estado de coma o muerte.

Si usted o algún conocido suyo fueron expuestos a químicos o sustancias tóxicas, busque el asesoramiento de un abogado calificado para asegurarse de obtener una adecuada compensación por las lesiones sufridas.